外資系と日系案件にエントリー【アラフィフ転職・派遣】

こんにちは！　MIYA（@miya38_freer）です。

転職活動を再開し、派遣求人にエントリー。外資系と日系案件の2つで話を進めることになりました。

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派遣会社から早速オファーが

すぐに働きたいなら、派遣社員での案件を探すのが近道です。

正社員より選考もやや緩めですし、派遣会社は派遣社員を働かせてナンボの世界なので、とにかく動きが早いです。

ということで、まずは派遣案件をチェックしようと求人メールの配信停止を解除したところ、早速「こんな案件ありますけど、どうですか」との案内が（早っ！）。見ると外資系企業で「英語使う・時給高め・時短・通いやすい」となかなか魅力的✨

気になるのは、求人を出したのがかなり前の日付だったこと。求めるTOEICのスコアが高いので人が集まらなかったのか、それとも地雷案件なのか...。

同企業でハイレベルの案件に申し込む

よくよく見ると、同じ外資系企業の別部署でもフルタイムで人材を募集している様子。そちらの方がより英語をバリバリ使うし、さらに時給が高い✨

でも、こちらも求人を出したのはもっと前の日付。それでも埋まらないということは、

めちゃくちゃハードルが高いのかも...

という気がしてきました。

そんなに難しい案件なら是非お目にかかりたい（ドMか！）ということで、前述の時短案件ではなく、このフルタイム案件で話を進めていただくことにしたのでした。

通訳・翻訳案件にも申し込む

検索するともう一件、通訳・翻訳案件で時給が高めのものがあったので申し込みました。

ただ、私が苦手とする古い日系大手企業なのが気になるところ。前の派遣先でも「あの会社はやり方がめっちゃ昭和」との話を聞いていたので、合わせることはできてもどこかもどかしさを感じるかもしれません。

が、こちらも時給が良いのと通いやすいのがポイント。

思い込みで却下するのは機会損失にもなりかねない。会社見学まで進めたらそこで改めて様子を見てもいいし、取り急ぎ話を進めてもらうことにしました。

まとめ｜第一志望は外資系・フルタイム求人

英語をバリバリ使う仕事といえば外資系企業ですが、これまで正社員の求人を見ては「いや、こんなハイスペックじゃないし」「自分には無理」思っていたのです（MBAとか国際なんちゃら資格なんてないよ...と思っていたのです。私の経歴が中途半端すぎ）。

でも派遣という形で外資系企業で働く、というのもアリなんだなと今更気がつきました。他の派遣会社でも探してみようと思います٩( 'ω' )و